1、在区域运营中心的领导下,认真贯彻落实具体项目的各项计划目标和项目部职责范围内的各
项管理工作;
2、全面主持技术部下设项目部日常管理工作,建立项目部管理制度、流程;
3、对技术部具体项目的日常点检或深度维护的执行进行质量控制、成本控制、进度控制及目标
管理;
4、组织人员执行各项维护任务;
5、对员工进行安全与专业知识技能培训;
6、项目部人员培训、工作安排、考核奖惩等组织管理;
7、与用户建立良好的客情关系;
8、规划分配工作,执行工作规程规章;
9、协调项目部各项工作进度;
10、解决项目部成员点检或维护过程中的问题;
11、配合工程部完成该区域工程项目的全流程工作;
12、掌握员工思想动态,深入、细致地做好员工的思想工作,使团队具有凝聚力;
13、项目执行过程中严格执行标准化作业;
14、完成上级领导安排的其他工作任务;
1、工业电气或自动化及相关专业专科以上学历;
2、有电工操作证。
3、有高、低压变频器点检、维护、故障处理1年以上经验(可放宽);
4、具备一定的传动理论知识(可放宽);
5、有较强的执行力,责任心强,具有较好的团队协作精神;
6、具备现场团队管理能力(特别是过程管控能力);
7、组织能力强,根据项目情况对人、财、物进行高效分配、组合、优化;
8、受过企业管理、生产管理、管理能力开发等方面的培训者优先;
9、能与客户进行良好的沟通;
工作技能要求:
1.对西门子,abb直流调速器(6ra70、6ra80、dcs800、dcs880)设备熟悉,有故障判断能力。
2.对西门子、abb(s120,g120,acs800,acs880,acs580)汇川等常见国产品牌变频器熟悉,有故障处理能力。
3.能够使用starter,drivewindow,drivewindow light等常见变频器调试软件对变频器、直流调试进行故障判断。
4.能够熟练使用常见工器具,如:万用表,耐压表,示波器等。
薪资福利
6K-9K
1、高中以上学历;
2、身体健康;
3、有电工证;
4、有C1以上驾照者优先;
5、从事过电气工作或与电气相关工作者优先;
6、了解变频器的主回路结构,熟悉变频器每个部分的工作原理;
7、能够参与或者协助项目经理完成低压变频器维护项目;
8、能够参与或者协助项目经理完成直流调速器维护项目;
9、能够识别市面上主流变频器产品并且了解该产品使用范围及特点;
10、熟悉万用表,耐压仪,绝缘表的基本使用;
1、完成区域内维护任务 。
2、标准化的执行。
3、协助项目经理完成完成区域维护项目。
4、配合中级维护工程师解决维护后出现的简单问题。
5、学习各品牌变频器的原理和维护方法,提高自身技能。
6、其它临时性工作。
薪资福利
5K-8K
联系我们1、工业电气或自动化及相关专业专科以上学历;
2、有电工操作证。
3、有高、低压变频器点检、维护、故障处理1年以上经验(可放宽);
4、具备一定的传动理论知识(可放宽);
5、有较强的执行力,责任心强,具有较好的团队协作精神;
6、能与客户进行良好的沟通;
7、对西门子,abb直流调速器(6ra70、6ra80、dcs800、dcs880)设备熟悉,有故障判断能力。
8、对西门子、abb(s120,g120,acs800,acs880,acs580)汇川等常见国产品牌变频器熟悉,有故障处理能力。
9、能够熟练使用常见工器具,如:万用表,耐压表,示波器等。
1、完成区域内维护任务。
2、标准化的执行。
3、应急故障处理。
4、协助项目经理完成完成区域维护项目。
5、配合中级维护工程师解决维护后出现的简单问题。
6、学习各品牌变频器的原理和维护方法,提高自身技能。
7、其它临时性工作。
薪资福利
4K-8K
1、针对冶金、化工、水泥、造纸、有色、核电、矿山、码头、船舶等大型重工业企业、制造业及能源企业,围绕工业企业生产工艺流程中核心的变频器、电机、风机等电气传动设备,展开的各种业务场景和商机的开拓;包括且不限于产品设备、备件的贸易分销和大型系统集成业务;工业自动化控制相关的电气工程业务;设备远程在线诊断、数智运维结合传统线下设备运维的技术服务业务。
2、在区域主管的指导协助和技术支持人员的配合下,独立开发新客户,发掘业务机会,建立/维护客户关系,完成年度销售目标;
3、维护老客户现有业务,持续开发新客户业务,落地变频器总包运维服务核心业务开展。深挖及落地电气自动化改造、变频器电机整机等各种公司业务场景机会,建立客户长效合作关系;
4、在区域主管的指导协助下,整合处理好公司平台内部、外部合作伙伴及客户等三方资源,持续保持客户业绩输出,实现三方合作互利共赢;
5、完成公司制定的年度任务指标(包括订单、利润率等);
6、配合上级完成所辖区域/行业销售活动的策划和执行;
7、代表公司与客户沟通需求和方案、招投标、商务谈判,并签订销售合同;
8、配合营销、运营管理中心落地合同的执行与协调,并按规定及时收回相应节点的应收款;
9、完成领导安排的其他工作;
1、统招本科及以上学历,专业不限;
2、为人勤奋,有吃苦耐劳、敢于挑战的精神,有强大的责任心、抗压能力和自我调节能力;
3、具备敏锐的洞察力,良好的执行力,有职业激情;
4、有亲和力,良好的沟通协调能力,高情商;
5、具备较强的目标意识、计划和问题分析能力,能够与上级主管一同制定合理的业务开展计划并付诸行动;
6、根据工作需要,能适应经常出差;
7、有相关行业服务或设备销售经验者优先考虑;
8、有相关行业客户资源者优先考虑;
薪资福利
8K-1W
联系我们1、针对冶金、化工、水泥、造纸、有色、核电、矿山、码头、船舶等大型重工业企业、制造业及能源企业,围绕工业企业生产工艺流程中核心的变频器、电机、风机等电气传动设备,展开的各种业务场景和商机的开拓;包括且不限于产品设备、备件的贸易分销和大型系统集成业务;工业自动化控制相关的电气工程业务;设备远程在线诊断、数智运维结合传统线下设备运维的技术服务业务。
2、在区域主管的指导协助和技术支持人员的配合下,独立开发新客户,发掘业务机会,建立/维护客户关系,完成年度销售目标;
3、维护老客户现有业务,持续开发新客户业务,落地变频器总包运维服务核心业务开展。深挖及落地电气自动化改造、变频器电机整机等各种公司业务场景机会,建立客户长效合作关系;
4、在区域主管的指导协助下,整合处理好公司平台内部、外部合作伙伴及客户等三方资源,持续保持客户业绩输出,实现三方合作互利共赢;
5、完成公司制定的年度任务指标(包括订单、利润率等);
6、配合上级完成所辖区域/行业销售活动的策划和执行;
7、代表公司与客户沟通需求和方案、招投标、商务谈判,并签订销售合同;
8、配合营销、运营管理中心落地合同的执行与协调,并按规定及时收回相应节点的应收款;
9、完成领导安排的其他工作;
1、本科及以上学历,自动化或者冶金,机械专业优先;
2、最好为从事电气自动化方面的产品销售,有电气传动产品公司或者服务企业工作履历的优先;
3、马钢,南钢,梅钢,华天等冶金企业或者设计院工作履历的优先;
4、长期耕耘钢铁行业客户(如马钢、芜湖富鑫、铜陵富鑫等安徽钢铁客户)
5、要求有自驾车,负责区域为整个安徽大区,办公驻点为南京总部;
6、根据工作需要,能适应经常出差;
7、要求具备一定管理能力,能够独立开展业务拓展工作。
薪资福利
8K-10K
联系我们1、高中以上学历;
2、身体健康;
3、有电工证;
4、有C1以上驾照者优先;
5、从事过电气工作或与电气相关工作者优先;
6、了解变频器的主回路结构,熟悉变频器每个部分的工作原理;
7、能够参与或者协助项目经理完成低压变频器维护项目;
8、能够参与或者协助项目经理完成直流调速器维护项目;
9、能够识别市面上主流变频器产品并且了解该产品使用范围及特点;
10、熟悉万用表,耐压仪,绝缘表的基本使用。
1、完成区域内维护任务 。
2、标准化的执行。
3、协助项目经理完成完成区域维护项目。
4、配合中级维护工程师解决维护后出现的简单问题。
5、学习各品牌变频器的原理和维护方法,提高自身技能。
6、上级领导安排的其它临时性工作。
薪资福利
5K-8K
联系我们1、完成区域内维护任务 。
2、标准化的执行。
3、应急故障处理。
4、协助项目经理完成完成区域维护项目。
5、配合中级维护工程师解决维护后出现的简单问题。
6、学习各品牌变频器的原理和维护方法,提高自身技能。
7、其它临时性工作。
1、统招大专以上学历,电气自动化等专业优先。
2、了解变频器、直流调速器工作原理,能简单调试,故障处理。
3、有高、低压电工证(任意一种),熟练掌握电工基础。
4、有良好的安全意识。
5、从事过电气工作或与电气相关工作者优先。
6、接受倒班。白班:8:00-17:00;夜间值班:17:00-次日8:00(三班两倒)
薪资福利
5K-8K
联系我们1、工业电气或自动化及相关专业专科以上学历;
2、有电工操作证。
3、有高、低压变频器点检、维护、故障处理1年以上经验(可放宽);
4、具备一定的传动理论知识(可放宽);
5、有较强的执行力,责任心强,具有较好的团队协作精神;
6、能与客户进行良好的沟通;
7、对西门子、abb(s120,g120,acs800,acs880,acs580)汇川等常见国产品牌变频器熟悉,有故障处理能力。
8、能够熟练使用常见工器具,如:万用表,耐压表,示波器等。
1、完成区域内维护任务。
2、标准化的执行。
3、应急故障处理。
4、协助项目经理完成完成区域维护项目。
5、配合中级维护工程师解决维护后出现的简单问题。
6、学习各品牌变频器的原理和维护方法,提高自身技能。
7、其它临时性工作。
薪资福利
6K-7K
联系我们主要职责:
1、完成区域内维护任务,独立带队完成高低压变频器的维护任务;
2、标准化的执行;
3、应急故障处理;
4、对下级维护人员的培训;
5、协助项目经理完成中压变频器的维护项目;
6、独立带队完成高低压变频器的维护任务;
7、解决维护后出现的简单问题;
8、做好维护过程中和维护后的数据收集、汇总工作;
9、做好所属维护项目的售后服务工作;
10、其它临时性工作;
1、大专以上电气相关专业;
2、身体健康;
3、有低压或高压电工证;
4、有C1以上驾照者优先;
5、有3年以上电气或自动化设备安装、维护、调试经验;
6、熟悉中压变频器维护后的简单测试方法;
7、熟知电动机的原理,能够进行一些重要参数的计算;
8、熟悉轧钢,炼钢,炼铁,轧铝,造纸等行业简单工艺要求;
9、具备一定自动化技术能力,至少掌握STEP7的使用方法,并且通过程序能够解决一些简单非传动设备故障的问题;
10、掌握ABB,SIEMENS主流系列低压变频器简单调试 ;
11、具备与甲方沟通交流并能协调处理问题的能力;
12、工作地点在日照钢铁
薪资福利:
4K-8K
联系我们岗位职责
1. 市场开拓与业务拓展:负责西南、华南(含西北备选)区域市场深耕,挖掘区域内潜在客户资源,开发新客户、拓展新渠道,完成公司下达的销售业绩指标,持续提升区域市场占有率。
2. 客户运维与商务对接:负责区域内大客户的维护、跟进与深度合作挖掘,统筹商务谈判、方案对接、合同落地、回款跟进等全流程工作,建立稳定、优质的客户合作关系,提升客户复购率与口碑。
3. 销售团队管理(有管理经验适配):根据区域业务情况,统筹销售工作规划、目标拆解、人员统筹、日常督导与业务赋能,带领团队落地销售任务,复盘销售数据,优化区域销售策略。
4. 行业市场调研分析:实时跟进区域行业动态、竞品信息、市场需求变化,结合传动、数字化相关业务赛道特点,输出市场分析报告,优化区域销售打法,制定适配的市场拓展方案。
5. 业务统筹与落地执行:严格落实公司销售制度、业务政策,统筹区域销售全流程工作,把控业务质量,规范销售台账、客户资料等管理,保障区域业务高效、有序推进。
1、性别:女性
2、年龄:35周岁及以内。
3、 学历:本科及以上学历,专业不限。
4、 工作经验:具备5年及以上全职销售工作经验,销售业务能力扎实,市场开拓与商务谈判能力成熟。
5、具备销售团队管理、区域业务统筹管理经验者优先。
6、 有传动设备、数字化产品相关行业销售经验,熟悉行业市场、客户资源及业务模式者优先。
7、 熟悉西南、华南、西北区域市场,拥有本地客户资源、渠道资源者优先。
8、对冶金、化工、水泥、造纸、有色、核电、矿山、码头、船舶等大型重工业企业、制造业及能源企业,围绕工业企业生产工艺流程中核心的变频器、电机、风机等电气传动设备,展开的各种业务场景和商机的开拓;包括且不限于产品设备、备件的贸易分销和大型系统集成业务;工业自动化控制相关的电气工程业务;设备远程在线诊断、数智运维结合传统线下设备运维的技术服务业务。
位置不限
薪酬福利:
年薪200000-300000
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